Språk
Holder foredrag på Norsk.
Last ned bilde
Hege Skogen er brennende opptatt av god ledelse og selvledelse, og hvordan vi kan lære oss å tro mer på oss selv, særlig i karrieresammenheng. Hun er en engasjerende historieforteller som virkelig setter i gang refleksjonshjulene hos dem som lytter.
Hennes kombinasjon av å både ha vært en ung arbeidstaker og en ung leder, å både ha blitt ansatt, blitt ledet og blitt overtalling og det å ansette, lede og si opp noen som har blitt overtallige selv…
Hege klarer å gjøre det vanskelige enklere, og viser publikum at de selv har stor påvirkningskraft og innflytelse over egen situasjon, både i arbeidslivet og i det private, selv når det kanskje ikke oppleves sånn. Hun gir publikum konkrete verktøy de kan bruke umiddelbart etter de har reist seg fra stolen – til å både finne ut av og gjøre mer av det som er riktig for dem, og for bedriften.
I sine foredrag snakker Hege om:
Bakgrunnen til Hege varierer fra Posten, Schibsted, Dr. Dropin og Oschlo, som alt fra konserntrainee, forretningsutvikler, mellomleder og CEO. Hun har også vært en del av Norges største karrierepodkast “Godt nok for de Svina”, sammen med sin mentor Anita Krohn.
Hege har i tillegg opplevd å bli nedbemannet, samt å måtte slutte i en lederjobb etter kort tid, og dermed å stå på bar bakke to ganger på under et år. Disse opplevelsene har hun valgt å være ærlig om, noe hun har fått mange positive tilbakemeldinger på.
Hege Skogen engasjerer seg aktivt i likestilling- og mangfoldsspørsmål, og er spesielt opptatt av å bidra til å rette opp i den skjeve kjønnsbalansen på toppen av norsk næringsliv.
Holder foredrag på Norsk.
Basert i Oslo og tilgjengelig for oppdrag over hele landet.
Gir faglig tyngde, innsikt og konkrete perspektiver innen sitt felt.
Skaper energi, engasjement og nye tanker som sitter igjen etter foredraget.
Det er ingen (andre) voksne hjemme
Hvordan gjøre dritten om til gjødsel
Generasjonen som ikke vil lede
Flaskehalsene vi kan gjøre noe med i dag
Hege Skogen er en kompetent, erfaren, frisk og behagelig foredragsholder som bringer med seg både den ansatte og lederens perspektiv inn i sine foredrag. Hun kan derfor passe både for et ungt og sultent publikum og for grupper med en miks av ledere og medarbeidere. Hun har gode eksempler, konkrete råd og en vennlig tydelighet som gjør at publikum sitter igjen med både verdifulle refleksjoner og konkrete "action points" som de kan implementere i sitt eget arbeidsliv.