Mange ansatte opplever økt usikkerhet på jobben nå. Hvordan kan du som kollega eller sjef skape en følelse av trygghet, tilhørighet og arbeidsglede da? Vi har spurt åtte av Talerlistens foredragsholdere innen arbeidsglede om å dele sine beste råd.
Hvordan kan du best lede deg selv og unngå følelsen utilstrekkelighet i det nye året?Vi har bedt noen av Talerlistens profiler som holder foredrag om selvledelse, tidsstyring og stressmestring om å dele sine beste tips.
Planlegger dere kick-off, ledersamling eller seminar for de ansatte i 2023? Da trenger dere en foredragsholder som kan inspirere og tilføre nye perspektiv. Her er 12 flinke foredragsholdere som kan sette fyr på deres kick off.
Julebord-sesongen nærmer seg. I tillegg til velsmakende mat og drikke, vil mange starte med et inspirerende foredrag. Underholdning til kvelden må også bookes. Her er 10 ulike profiler som alle kan bidra med godt innhold på deres juleavslutning. – Mange velger å starte julebordet med et foredrag i kantinen eller spisesalen før de går til […]
At foredragsholderen er morsom er ofte et ønske. En foredragsholder som bruker humor er ikke bare underholdende. Trolig sitter også budskapet bedre etterpå. Her er 10 morsomme foredragsholdere som du kan vurdere til ditt neste arrangement.
– Du kan sammenligne det med å bli bedre til å spille tennis eller piano. Alle kan jo slå en ball eller klimpre litt på noen tangenter. Men det er først når du bestemmer deg for å bli bedre, setter av tid til å ta et kurs og så gjør det du lærer på kurset, […]
Alle snakker om mangfold og inkludering, men hvordan gjøre noe med det? Forskerne mener at en riktig miks av alder, kjønn, utdanning, seksuell legning, etnisitet og kulturbakgrunn er nøkkelen til suksess i de fleste virksomheter. Få ekspert-tips fra Talerlistens eksperter som holder foredrag om mangfold.
Foredrag om bærekraft og det grønne skiftet er noe mange etterspør nå. Mange vil bli inspirert og høre hvordan de kan jobbe konkret med dette. Her er syv foredragsholdere innen bærekraft som kan berike deres neste fysiske eller digitale samling.
Mange bedrifter ønsker å sette fokus på mangfold og inkludering. Disse åtte har alle både inspirerende holdninger og konkrete forslag til hvordan å oppnå enda bedre likestilling og mangfold på jobben.